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第4章（第2页）

正想着，李副厂长出现在人群面前，很快就宣布考核开始。

……。

第0006章看好戏的姜卫国，卖了自己还数钱的秦淮茹。【新书求支持！】

李怀德，李副厂长，这个人物，是一个很值得利用的家伙。

许大茂就利用李怀德，不仅将傻柱赶出了食堂，还将刘海中拿捏的死死的，更是在特殊时期取代了刘海中的职位，耀武扬威，作威作福了一番。

之后，傻柱也利用这个家伙，成功将许大茂搞下台。

可以说，姜卫国如果想要在第三轧钢厂有好的发展，就避不开李怀德这号人物。

姜卫国看着官味十足的李怀德，将目光移到刘岚的身上，目光闪烁起来。

工级考核，可是每年一度的大事，李怀德刚刚被调到第三轧钢厂，自然不会错过这么一个露脸立威的机会。

恰好厂长有事情，李怀德就将这件事揽了过来。

在宣讲了很官方的一番话之后，李怀德便宣布工级考核正式开始了。

台上。

李怀德坐在中央，两侧则是一名名考核员，至少都是六级以上的钳工，也是厂里的老人。

易忠海，就是其中资历最深，工级最高的一位！

锻工车间，七级锻工的刘海中，羡慕嫉妒恨的看着台上的易忠海。

在四合院，他就比易忠海矮一头，在厂里，工级上同样矮一头，这让刘海中很不爽。

在刘海中眼里，易忠海就是他官途上的最大拦路虎。

这一次的工级考核，不单单有钳工这一项，还有锻工以及厨艺等等。

刘海中没有担任考核员，正是因为他要再次挑战晋升八级锻工，他不想输给易忠海。

一旦他晋升八级锻工，他就有了争夺院里一大爷的位置，在厂里的地位也会水涨船高，甚至有机会触摸一下车间主任的职位。

在第三轧钢厂，相应的车间竞争车间主任的其中一项要求就是工级达到八级！这是硬性要求！

在姜昌义所在的年代，对车间主任的要求并不高，因为当年缺的就是人才啊。

而如今，起码在相应的工种上面，人才比十几年前可是多出不少。

工级上的要求，工龄上的要求，文化上的要求，年龄上的要求等等，这些几乎都是定死的，除非有特别天才的人物才能打破。

易忠海在工龄、工级以及年龄上都符合，可惜文化程度不高。

刘海中则不一样，人家文化程度是高小，是有机会当选车间主任的。

对于第一次的考核，刘海中也是志在必过，信心满满。

台上，易忠海不经意间看了刘海中一眼，嘴角闪过一抹不屑的笑容。

这不是刘海中第一次想要成为八级锻工了，对于刘海中的小心思，易忠海心里跟明镜似的。

虽然他碍于文化程度无法成为车间主任，可在车间的地位也仅次于车间主任了，哪怕是车间主任，见了他也要客客气气的。

因为，钳工车间，八级钳工只有他一人，独一份。

一些其他钳工干不了的活，都需要易忠海出手才行。

所以，对于车间主任这一职位，易忠海开的很开，当与不当反正都一样的。

不过，院里一大爷的位置，易忠海并不打算让出来。

为何？

让出来还怎么借着接济秦淮茹的名头，两人搞破鞋？

让出来还怎么帮衬傻柱，让总爱惹是生非的傻柱安稳到给他养老？

让出来还怎么借着公平公正的名头，伪善的把持四合院？

前几次，刘海中都没能通过考核，每一次都差一点，这一次有他在，会是同一个结果。

易忠海看向身旁的一位老员工，隐晦的递给对方一个眼神，对方微不可察的点了点头，两人并不是第一次合作了，自然清楚自己需要做些什么。

易忠海的目光又落在秦淮茹的身上，一想到今晚的事情，他小腹就有一股热流流过。

“秦淮茹啊秦淮茹，只要将我伺候好了，还差二级工那点工资吗？”

易忠海露出一抹老谋深算的表情，心中如此想到。

前几次秦淮茹为何都没通过考核？

易忠海是不会让秦淮茹通过考核的，否则一旦秦淮茹的日子好起来，还需要他的接济以及帮衬吗？

这些年，秦淮茹一直吸何雨柱的血，这些都是易忠海默许的。

一个发泄工具，一个养老工具，只要不影响他的计划，他才不会在意两个工具人之间会发生什么。

最好两人搞到一起，这是易忠海最乐意看到的局面。

这样，他行事就会更加方便了。

台下，待考核的工人当中，姜卫国表面上傻笑呵呵，其实一直都在观察着易忠海。